一、調查問卷概況

2019年6月19日至7月20日，縣國資事務中心在“蒼溪縣人民政府公眾信息網”上進行了“國有資產管理和國企改革工作問卷”調查。

二、調查結果統計

為切實做好我縣國有資產管理和縣屬國企改革工作，特開展此次調查問卷，截止調查結束，共有2201人參與調查。

1.您的性別？

A.男(占54.3%) 

B.女(占45.7%)    

2.您的年齡？

A.18至30周歲(占32%)

B.30至40周歲(占45%)

C.40至50周歲(占11.7%)

D.50至60周歲(占9.1%)

E.60周歲以上(占2.2%)

3.您的學歷？

A.碩士及以上(占12.4%)

B.本科(占33.5%)

C.專科、高職(占26.8%)

D.中專、技校、職高、普高(占11.1%)

E.初中及以下(占16.2%)

4.《中華人民共和國企業國有資產法》自（）年起實施？

A.2006年5月1日(占0.2%)

B.2007年5月1日(0)

C.2008年5月1日(0)

D.2009年5月1日(占97.8%)

5.下列哪些企業屬國家出資設立的企業？（多選）

A.國有獨資企業(占22.2%)

B.國有獨資公司(占25.5%)

C.國有資本控股公司(占26.1%)

D.國有資產參股公司(占26.2%)

6.下列哪些子公司隸屬于四川蒼溪國有投資（集團）有限公司？

A.興蒼公司、圣豐農產品公司(占50%)

B.好自在公司、獼猴桃交易中心(占49.96%)

C雙合盛公司 昌德瑞公司(占0.04%)

7.下列哪家縣屬國有企業服務態度、辦事效率讓您最滿意？

A.四川蒼溪國有投資（集團）有限公司(占30.2%)

B.蒼溪縣城鄉建設投資有限公司(25.5%)

C.四川聚寶源投資有限公司(占25.6%)

D.蒼溪縣漢昌水務有限公司(占18.7%)

8.履行出資人職責機構任命或建議任命的董事、監事、高級管理人員，應當具備（）條件

A.良好的品行(占45.02%)

B.符合職位要求的專業知識和工作能力(占25.6%)

C.具備履行職責的身體條件(占22.68%)

D.法律、行政法規規定的其他條件(占6.7%)

9.您認為未來我縣國有企業的核心競爭力應該體現在哪些方面？（多選）

A.經濟實力(占42.94%)

B.文化活力(占18.76%)

C.創新能力(占18.8%)

D.法治環境(占18.8%)

10.您認為當前推進我縣國企改革中應采取的主要措施是？

A.完善出臺相關支持政策(占67.3%)

B.調動企業經營者和職工改革的積極性(占15.5%)

C.切實解決企業歷史遺留問題(占17%)

D.優化改革氛圍(占0.2%)

11.您認為當前破除我縣國企改革思想障礙應采取的措施是？（多選）

A.加大宣傳力度營造輿論氛圍(占35.17%)

B.加強學習提高企業經營者和職工的改革意識(占27.56%)

C.采取必要的行政手段強化紀律約束(占18.6%)

D.引導職工廣泛參與(占18.67%)

12.您認為如何有效防止國有資產流失？（多選）

A.出臺相關法律法規加以規范(占26.2%)

B.各相關職能部門加大監管力度(占25.2%)

C.強化企業自我約束規范改制行為(占24.3%)

D.加大違紀違法案件查處力度(占24.3%)

三、調查結果分析

從調查結果來看，大部分群眾對國有資產管理工作比較關注，對我縣縣屬國有企業資產管理及相關法律法規有一定的了解和掌握。

根據調查分析結果，在今后的工作中，主要從以下幾個方面開展工作：一是擴大輿論宣傳。充分利用網絡、宣講、有獎問答、短信平臺、發放宣傳資料等多渠道加強國有資產管理有關方面的法律法規、政策制度的教育與宣傳，提高廣大群眾對實施國有資產監管的認識水平和政策的理解，消除思想誤區。二是加強理論學習。利用集中學習、自主學習等方式提高國有資產管理者和經營者的職業素養；與實踐相結合，積極組織開展理論強化培訓，使職工的理論水平有所提高。三是完善制度建設。不斷健全監督機制、規范處置程序等制度建設，理順我縣國有資產的監督管理體制，為進一步規范和加強國有資產管理提供有力的政策依據和制度保障。